一、岗位职责：

  1、全面负责公司的人事招聘工作和业绩考核制度；

  2、根据公司的发展战略，组建适合公司现状及未来发展趋势的人力资源各项策略；

  3、组织建立有效的公司管理流程和制度；人事政策制订与修改、人事规章制度的规划、制定、修订，使员工的管理有章可循。

  4、依公司经营发展战略的人力需求，开发短、中、长期人力资源，合理调配公司的人力资源。

  5、组织完成公司领导交办的其它工作

  二、任职要求：

  1、3年以上企业人力资源管理或行政管理经验，具有人力资源各模块实际操作经验；

  2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；能够主动开展和推行各项工作，同时能够指导下属员工有效开展工作。

  3、人力资源管理、行政管理等相关专业，持有国家人力资源管理师三级以上证书，经验丰富者，可放宽条件；

  三、薪资待遇：

  1、工资面议；

  2、按区域相关政策要求提供社会保险（五险一金）；

  3、其他待遇：

    a.免费提供食宿（济阳）

    b.条件优秀者享受公司股权激励

    c.员工旅游

    d.节日福利

  4、晋升渠道：人事主管——人事经理——人事总监

    四、工作地址：

    1、济南市历下区解放东路6-17号中弘广场

    2、山东省济南市济阳县垛石镇现代农业科技示范园

   五、联系方式：

     杜经理 15665887039

   邮箱：3100865911@qq.com

     网址：http://www.ax517.com